工作職責:
1、統籌制定本養老機構營銷渠道拓展計劃和方案;
2、帶領團隊進行包括不限于教育、政府、商會等外部渠道拓展、跟蹤及關系維護;
3、及時進行市場分析及客戶分析,確保營銷渠道開拓的及時性和成功率;
4、制定有效的渠道策略,包括宣傳、激勵等措施;
5、建設、培訓、督導團隊,達成銷售指標。
任職資格:
1、統招本科以上,不限專業,45歲以下;
2、有政府、院校、商會背景或資源,或者有養老金公司行業銷售經歷,帶過10人以上的團隊(此條為必備);
3、擅長渠道人員培訓、督導、考核、管理,有強烈成就動機。