【職位要求】 1、有良好的溝通能力，性格開朗，年齡在18-25歲； 2、學歷不代表能力，態度良好者優先； 3、有責任心、努力上進樂觀積極，有晉升的意愿。 【崗位職責】 1.商家無感支付的使用維護 2.優化產品列表，活動普及，提升產品上的業績 3.分析市場動態，制定相應的營銷策略 【薪酬福利】 1. 試用期1-3個月：底薪4000,綜合薪資5000-8000 轉正后：底薪6000-8000綜合薪資1W＋（能力決定你的薪資）達到經理級別，年薪30萬起。 2. 提供住宿，環境溫馨，離公司較近，不需要繳納任何費用宿舍家電齊全，環境干凈整潔 3.公司年輕的氛圍（每個季度一次晉升大會、公司每年組織免費旅游活動、團體娛樂活動等） 【晉升空間】 新人-主管-運營經理-運營總監-副總經理-總經理 提供住宿 五險一金 六休一 不加班 節假日正常放假 公司氛圍好