一、招聘崗位 新能源事業部新能源開發崗位（部長級） 二、崗位要求： 1.深入理解公司發展戰略，能夠認真落實公司各項政策及制度。 2.遵紀守法，具有良好的職業操守和個人品行，無違法違規行為。 3.身體健康，心理素質良好，能適應高強度工作及短期出差。 4.學歷要求：大學本科及以上學歷，新能源、電氣工程、能源經濟、管理類等相關專業優先。 5.年齡要求：40周歲以下（條件優異者可放寬至45周歲）。 6.經驗及知識技能要求：熟悉新能源開發流程以及項目建設與運營管理經驗，具有3年以上項目管理或部門管理經驗優先。 三、崗位主要工作內容 （一）部門日常事務管理 1.統籌部門內部資源調用分配，優化工作流程，確保部門高效運轉； 2.監督團隊執行集團公司重點任務目標，定期組織部門會議，跟進任務落實情況； 3.負責部門人員績效考核、培訓計劃制定及團隊文化建設。 （二）項目全周期協調管理 1.協助分管領導制定新能源項目開發計劃，監督項目進度、質量及成本控制； 2.主導跨部門協作，協調技術、財務等部門資源，推動項目落地； 3.定期向分管匯報項目關鍵節點進展，提出風險預警及解決方案。 （三）政策與市場對接 1.跟蹤國家及地方新能源政策動態，指導團隊調整業務策略； 2.參與政府、行業協會及合作方的商務洽談，維護戰略合作關系。