：一、崗位職責： 1、一經錄用均提供免費帶薪培訓 2、三階段運營（商家運營→團隊運營→公司運營）配合好各部門負責的工作，學習各個部門的協調和鏈接 3、后期跟部門經理學習并配合部門經理做好工作 4，到達集團考核標準，提升運營經理，獨立運營分公司。 二、任職要求： 1、良好的人際溝通能力和團隊合作精神 2、積極主動，勤奮踏實，抗壓能力強 3、良好的執行力，有較強的責任心和進取心 三、福利待遇： 1、無責4500+1500績效+超額提成，綜合薪資7k-10k 2、免費提供住宿、公費旅游、生日禮物 3、針對應屆生、退役軍人可優先錄用 4、公司一旦錄取待遇從優，提供很好的 發展平臺，企業有良好的氛圍及公平公正公開的晉升體系 鄭重承諾：本公司不收任何費用，無需經驗，實行帶薪培訓。一經錄用提供員工住宿，為員工提供很好的工作環境與發展晉升機會。