崗位職責：崗位職責: 1、通過運營小紅書，抖音平臺內容輸出和熱點策劃，推廣，給平臺引流，提高轉化率，保持用戶粘性 2、完成平臺賬號的粉絲吸納，粉絲消費等KPI； 3、發展與維護簽約運營官，做好運營官前期的陪跑輔導； 4、協助部門總監完成運營官管理工作任職要求: 任職要求： 1、有小紅書抖音平臺運營經驗 2、有引流獲客轉化的思維與經驗 3、有圖片視頻處理的能力，會剪映操作優先 4、有用戶運營經驗優先 工作時間: 1、早9:00-12:0013:30-18:00單雙輪休， 福利待遇： 1、無責任底薪+提成(高提成)+績效，綜合薪資8000+ 2、每年度的1-2次加薪機會，工齡工資每年 300，五年封頂;； 3、具備激勵性的績效提成制度； 4、公司將不定期組織員工活動，下午茶、內部團購等； 5、一對一帶薪培訓；