崗位職責:
1、移動通信網絡的測試和網絡優化;
2、測試:對網絡可用性、網絡的高效性和網絡安全性進行測試;
3、網絡優化:主要是針對測試結果,對網絡拓撲、網絡設備、網絡總體規劃進行優化;
4、對網絡充分評估的基礎上,能夠從網絡級層次對網絡進行較全面的合理規劃,包括中長期話務預測、組網策略、覆蓋和容量解決方案、LAC規劃等,能對網絡的長期健康發展提出合理建議,具備良好的團隊合作能力和溝通能力。
招聘要求:
1:基礎要求:大專及以上
2:通信類專業,計算機類專業,電子信息類專業等理工科專業優先;
工作待遇:
1、補貼福利:無責任底薪+績效獎金,年底計發雙薪,整年計發十三薪。
2、薪酬福利:為員工提供富有競爭力的薪酬體系并每年對員工進行年度薪酬調整。
3、社會保險:公司為員工統一購買醫療保險、工傷保險、養老保險、生育保險、失業保險、醫療保險及住房公積金。
4、晉升機制:公司設立良好的晉升機制并提供內部招聘、職位輪換機會。