職責:
1、協助對接各部門的招聘需求并分析;
2、進行招聘信息發布、簡歷甄別及面試環節實施(包括但不限于接待、測試、初面、復試安排、錄用流程辦理等);
3、 協助組織和實施各類校招活動,確保與學校建立良好的合作關系;
4、協助對培訓期新人進行追蹤并及時反饋;
5、熟悉人力資源部的傳統模塊的基礎性工作,能熟悉操作。
任職要求:
1、人力資源專業??埔陨蠈W歷;
2、熟悉人力資源各模塊工作內容,并能實際操作運用;
3、責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
4、熟練使用相關辦公軟件。
上班時間:8:00 -12:00 13:30-17:30 中午提供午餐,調休