一、崗位職責 1、參與崗位發布、簡歷篩選、意向溝通、面試安排等相關招聘環節； 2、有效的維護并拓展招聘渠道，做好簡歷搜索工作； 3、建立并維護公司人才庫； 4、完成上級領導交辦的其他工作。 二、崗位要求 1、大專及以上學歷； 2、具有1年以上招聘經驗優先考慮； 3、性格開朗，具有較強的親和力、溝通力、理解力以及抗壓力； 4、有良好的文字表達能力，熟練使用辦公軟件。