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            更新于 今天

            行政文員(雙休+國企直簽)

            6000-8000元
            • 濟南歷下區
            • 經驗不限
            • 大專
            • 全職
            • 招15人

            職位描述

            接待事務內勤管理固定資產管理文員企業服務咨詢服務
            【任職要求】本科及以上學歷(優秀者可放寬到大專),35歲以內 【薪資待遇】五險一金,雙休,法定節假日,年終獎,過節福利,飯補,交通補貼以及各種福利補貼,不定時下午茶,咖啡機,飲料機齊全,員工休息區,不加班 工作地點:濟南高新區 【工作職責】 1、依據公司實際招聘需求,有效的組織、開展、執行公司招聘工作; 2、負責辦公室的日常行政事務,如接聽電話、轉接電話、接待來訪人員等; 3、負責文件的收發、登記、閱簽、清退、整理、歸檔等工作,確保文件的保密性和完整性; ?7、?會議組織與記錄?:負責會議的籌備、會議通知的擬寫與下發,會議記錄和文字材料的整理; ?4、?檔案管理?:負責辦公室檔案的收集、整理和保管工作,確保檔案的完整性和可追溯性。?

            工作地點

            歷下區濟南高新技術產業開發區

            入職公司信息

            • 入職公司: 某國企
            • 公司地址: 濟南歷下區
            • 公司人數: 500-999人

            認證資質

            • 人力資源服務許可認證

              人力資源服務許可證是由國家人力資源與社會保障相關部門頒發,代表人才經紀人所在企業可以合法開展人力資源相關業務的資質證件。展示該標簽代表該企業發布此職位時已上傳《人力資源服務許可證》或《人力資源服務備案證書》并經由平臺審驗通過。

            職位發布者

            王女士/高級招聘專員

            剛剛活躍
            立即溝通
            公司Logo濟南企優人力資源有限公司
            尊敬的員工們:為了確保員工在工作中保持高效和健康的生活品質,我們公司提供了一系列豐富的福利待遇。以下是詳細的公司福利介紹:一、健康保險我們為員工提供全面的健康保險計劃,包括基本醫療保險、補充醫療保險和重大疾病保險,確保員工在生病時能夠得到及時的治療。二、員工培訓與發展公司為員工提供了豐富的培訓資源和職業發展機會,幫助員工不斷提高自身能力和價值,實現個人成長。三、薪酬體系我們實行公平、合理的薪酬體系,確保員工的收入與工作表現和能力相匹配。同時,我們還提供各種獎金和激勵措施,激發員工的積極性和創造力。四、假期安排我們為員工提供各類法定節假日、帶薪年假、病假、婚假等休假制度,確保員工在工作之余能夠充分休息和恢復精力。五、員工關懷我們關注員工的生活和工作需求,提供各種員工關懷活動,如員工聚餐、節日慶祝、團隊建設等,增強員工的歸屬感和凝聚力。六、工作環境我們努力為員工創造一個舒適、安全的工作環境,包括辦公設施、休閑空間、健康飲品等,讓員工在工作中感受到家的溫馨。七、綠色環保我們注重環保理念,提倡綠色辦公,為員工提供環保用品和資源節約措施,共同保護地球家園。八、社會公益我們積極參與社會公益事業,通過捐款、志愿者活動等途徑,為社會的發展貢獻一份力量。以上就是我們公司的八大福利介紹。我們希望通過這些福利待遇,能夠讓每位員工都感受到公司的關愛和支持,從而更好地投入到工作中去。再次感謝大家的辛勤付出和努力!衷心祝愿大家工作順利、生活愉快!濟南企優人力資源有限公司
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