崗位內容:
1. 制定門店內部管理制度和流程,保障醫療服務質量。
2. 組織、協調門店各職能部門的工作,提高門店的整體效率。
3. 督促并指導門店各項管理工作,規范醫療行為。
4. 制定各項運營落地方案,讓門店各項指標持續增長。
任職要求:
1.熱愛中醫中藥,并立志把中醫中藥事業作為自己的終身事業。
2. 醫療或者相關專業本科及以上學歷,具備豐富的基層醫療管理工作經驗。
3. 具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神,能夠有效組織和管理團隊完成工作任務。
4. 獨當一面,具有較強的領導力和創新意識,能夠積極思考問題并提出可行的解決方案。