5.了解在住老人身體及心理情況，根據老人健康狀態與需求合理調整服務方案及健康評估工作 6.保持與在住護理老人家屬的良好溝通，不定期向家屬報告老人的身體、精神狀況，了解老人和家屬對醫護工作的意見、建議 7.隨時了解老人生活、思想狀況，宣教保健知識、進行心理交流；組織、鼓勵老人開展各項保健、娛樂活動、康復訓練工作 8.與其他部門（如餐飲、社工、管家）協調，在合理范圍內給與跨部門建議（包括老人身體狀況、飲食禁忌、照護事項等） 9.其他行政類、檔案管理類事務工作。 任職要求： 1. 具備優秀的溝通和表達能力，善于傾聽客戶需求并為其提供解決方案； 2. 有養老行業護理經驗； 3. 注重團隊協作，積極參與項目和工作組，具有出色的組織和時間管理能力。