1:理解公司大健康，大養老戰略部署，參加康養規劃師培訓課程，結合系統主題進行市場專項推廣。 2:按時按量完成區域內的各類推廣活動，并做好服務承接以及客戶反饋。 3:定期完成醫療綠通服務，醫療管家咨詢，免疫細胞凍存，CAR-T權益升級，太保樂養，頤養，康養養老家園等服務項目的推廣執行。 4:結合康養主題針對區域客戶完成保障升級，服務以及產品解讀。 5:維護老客戶，對老客戶制定專屬保障計劃，促成康養計劃成交。

任職要求: 1:年齡在24-45周歲，大專以上學歷(學信網可查)條件優秀者可放寬。

2:品質優秀，誠實守信，吃苦耐勞，具有團隊協作精神。

3:擁有良好的學習能力，希望不斷提升自己，能承受較強的工作壓力，愿意挑戰高薪。 4:普通話流行，溝通能力良好，親和力佳5:相關銷售，金融行業經驗優先薪酬待遇。 創業基金+高傭金+季度獎金+年終獎+優質服務獎等13種福利待遇 底薪4000到30000元，根據過往經歷定檔次!加高額傭金綜合薪資30到50萬