時代大風口，讓我們一起啟程遠航！ 誠邀您加入泰康大健康事業，成為優秀合伙人 【行業】老齡化剛性需求逆勢上揚 【?公司】世界500強金融保險集團 【?資源】大醫養戰略布局實施10余年沉淀 【?財補】英才新人津貼最高288萬 【輔導】完備培訓體系助力您快速成長 一、任職要求： 1-年齡：25-45周歲； 2-學歷：本科及以上，學信網可查，優秀者可放寬至大專學歷； 3-過往經驗：不限，有從業10+年的人專門負責帶教輔導； 4-過往年收入：15萬以上。 二、崗位定位： 1-集合保險顧問、財富專家、初級全科醫生于一身，當然我們有完善的培訓體系支持你的成長，以應對老齡化社會市場需求； 2-創業平臺，銷售崗位，前期以養老金銷售為主。 三、崗位職責: 您將與我們一起面向高凈值客戶銷售對接泰康的醫療、養老、康復、安寧等一站式服務。具體工作如下： 1-承接公司提供的客戶資源，做好客戶服務（保全服務、體檢服務、保單整理等）； 2-邀約客戶參觀養老社區，探尋客戶養老需求，制定專屬規劃方案并最終成交； 3-通過優質服務贏得客戶，獲取更多轉介紹客戶； 4-組織小型高端客戶沙龍活動，增加客戶粘性并達成二次開發。 四、以下項目都由你來決定： 1-薪資構成：有責底薪+提成+階段性激勵+季度獎+年終獎+持續服務獎+管理津貼； 2-收入情況：經驗證明滿一年的伙伴年收入30+萬；滿兩年50+萬；三年即能實現百萬年薪；且上不封頂，看你敢不敢挑戰高薪； 3-工作時間：工作日上午完成兩次打卡，其他時間自由安排； 4-員工福利：社保補貼+補充商業保險+旅游+培訓+其他； 5-晉升機制：最快三個月晉升管理崗，享受管理津貼； 五、能力素質要求（面試前將安排性格測評）： （1）積極樂觀，面對拒絕，能主動調節心態解決問題； （2）自驅力強，不等不靠，能整合各項資源推動進程； （3）擅長學習，不斷總結，從成功與失敗中汲取養分； （4）行動力強，先完成后完美，能在行動中不斷調整。 （5）個人品德要求：內心純凈善良，視客戶為親人。 六、泰康養老社區簡介: 1-2007年進入養老產業，2013年進入醫療產業，目前已形成體系化醫養融和模式，服務老齡化社會 2-全國已布局35個城市42個養老項目，開業運營20家，入住長輩13000+人，并可實現旅居養老。 3-CCRC照護模式：活力養老（可自理）、協助護理（搭把手）、專業護理（長期看護）、記憶照護（專人護理）。 4-五位一體：溫馨的家、開放的大學、優雅的俱樂部、高端醫療保健中心、長輩心靈和精神的家園。