招采主管/.招采經理
【工作內容】
1.負責公司建筑工程項目土建、園林景觀、裝修材料采購及勞務班組分包工作,保障項目人材機,穩定項目現金流,規避由于市場不穩定所帶來的風險;
2.根據項目計劃和施工計劃制訂采購計劃,報領導批準后組織實施并督導,按計劃完成各類物資的采購任務,并在預算內盡量減少開支;
3.調查、分析、評估目標市場和各部門物資需求及消耗情況,熟悉供應渠道和市場變化情況,確定需要和采購時機;
4.完善公司采購制度,制定并優化采購流程,控制采購質量與成本;
5.審核年度各部呈報的采購計劃,統籌策劃和確定采購內容。減少不必要的開支,以有效的資金,保證物資的供應;
6.監督參與大批量商品訂貨的業務洽談,檢查合同的執行和落實情況;
7.監控項目物流的狀況,控制不合理的物資采購和消費;
8.制訂部門的短、中、長期工作計劃,編制并提交部門預算,協助財會進行審核及成本的控制;
9.進行采購收據的規范指導和審批工作,根據資金運作情況,材料堆放程度,合理進行預先采購;
10.組織對供應商進行評估、認證、管理及考核,與供應商建立良好的關系,在平等互利的原則下開展業務往來;
11.負責部屬人員的思想、業務等方面的崗前\在崗培訓和教育,并組織考核。
12.能夠隨公司項目駐四川省內各地項目公司。
【任職要求】
1.統招本科及以上學歷,建筑工程及相關專業畢業;
2.從事相關工作5年以上,熟悉EPC項目運作模式,有豐富的采購資源;
3.熟悉建筑法、招投標、合同法等相關法律法規,掌握建筑材料市場、采購管理、招標管理知識。了解項目成本測算,有較強的分析、文稿寫作能力。具備良好的表達、溝通與交流能力;掌握基本的計算機、網絡操作技能;
4.具有責任心,敢于擔當,有較強的心理承受力;工作實事求是,忠于職守,保守秘密。
年齡:30-40歲