1、年齡35-45歲； 2、崗位職責 ①5-20年含氟制冷劑工作經驗且有0-1的建廠及熟悉相關辦理手續工作經驗優先； ②主持公司全面工作，對生產經營、工程質量、財務狀況、安全工作負責；制定公司發展規劃與本年度應該完成的各項工作指標； ③領導公司各職能部門編制、制定公司發展規劃及實施細則與具體工作方案； ④根據建筑市場競爭法則，建立統一、高效的組織管理體系，提高行政效率，促進項目部執行效率； ⑤建立企業激勵機制，弘揚企業文化，為員工搭建施展才能的平臺； ⑥對全體員工進行績效考核，對職能負責人及其他相關職員的任免、勞動報酬、獎懲進行評定、考核； ⑦建立系統、完善的質量管理體系，引導員工樹立工程質量精品意識，品牌意識； ⑧接受員工所提出的各種合理化意見、建議。形成具有科學決策、民主管理等特點的現代化企業管理模式。 ⑨審批審核各類費用,監管財務資金流量管理,原則集中管理、以收定支、收支兩條線、有償使用。