職位詳情 考勤管理 人事檔案管理 崗位職責: 1.負責公司人員的招聘、培訓與離職管理; 2.執行和維護員工關系，確保勞動法規的正確應用; 3.管理員工的薪酬福利，包括績效考核與獎金發放; 4.組織員工培訓和發展計劃，監督實施; 5.完善企業文化和員工活動，增強團隊凝聚力。 6.星期六需要打單，11點-晚上9點 7.工作日自己選一天休息 8.上班時間9-17:30 任職要求: 1.具備良好的職業道德和個人素質; 2.具有積極主動的工作態度，善于獨立思考和總結; 3.溝通能力強，能夠有效進行團隊協作; 4.對人事行政管理工作有深入理解，能夠處理相關事務; 5.適應能力強，能夠在快節奏的工作環境中保持積極態度。 員工福利 全勤獎 五險一金 立即溝通