①擅長退休養老規劃配合國家政策，永達理將家庭財務與家庭養老責任緊密結合，突出家庭的代際傳承與老齡化背景下的家庭養老匹配關系，開展保險產品和服務的本質創新，為社會提供更加人性化的退休養老服務。②共好文化百萬會員搖籃打破建制、互助共好，賦能伙伴，培育高密度的百萬會員成立功能小組，目前有（1）財經小組：訓練團隊財經素養，培育財經講師；（2）高額保單導師團：以客戶財產保護、增值與傳承為核心，富過三代；（3）商品小組：為保險業注入專業基因，提供值得信賴的保險服務；（4）營銷小組：提升銷售力，增加影響力，打造團隊品牌；（5）5Q小組：解析專業術語、演繹5Q話題；（6）活動小組：推動各項活動，提升活動效能；（7）增員小組：賦能合伙人不僅是銷售高手也具備管理、輔導領導能力。