崗位職責: 1．業務發展 推動分公司個險渠道業務增長提供賦能支持。 1） 追蹤分公司重點KPI指標達成情況，重點分析實際達成與目標之間的差異，負責問題指標跟蹤； 2） 追蹤分公司所屬機構KPI指標進度與各項關鍵行動執行情況，及時提供相關的業務支持，幫助機構更好地達成目標； 3） 制作數據分析報告，支持業務經營決策和開展； 2．業務推動 對分公司所屬機構進行經營指標與經營活動追蹤，推動其業務增長。 1） 負責執行、推動總公司個人營銷事業部制定的業務推動方案，并就執行情況進行追蹤、分析，及時向部門主管及總公司反饋，促進分公司業務目標的有效達成； 2） 根據分公司個人營銷渠道業務完成狀況和目標，協助部門主管策劃分公司業務推動方案，并負責推廣和實施，兌現分公司激勵方案； 3） 組織分公司榮譽活動及年度代理人表彰活動； 4） 與分公司所屬機構保持定期溝通，進行機構業務督導； 3．經營分析 對分公司渠道經營指標進行分析，參與相關經營分析報告撰寫。 1） 分公司經營指標分析 2） 分公司經營分析報告 4.主管交辦的其他工作任務 根據部門工作安排，完成主管交辦的其他工作任務。 任職要求: 1.本科或以上學歷 2.3年以上壽險行業工作經驗 3.具備個人營銷渠道運作經驗、專業知識與技能 4.具備個人營銷渠道機構業務診斷、業務輔導能力 5.具備項目規劃及業務分析報告的編制能力 6.具備問題分析與解決能力、人際關系管理能力、計劃與控制能力、人員輔導能力、判斷與決策能力、創新能力