一、崗位職責
1. 接受公司相關培訓,學習和理解公司產品、銷售業務技能、運營管理,商業管理等知識;
2. 基于培訓表現,1-3年基層輪崗依托公司意向資源與個人意愿,推薦合適的崗位定崗發展;
3. 完成負責區域/板塊季度工作目標并開拓創新工作方法;
4.負責探索工作中發現問題并提出解決方法;
5.負責市場信息(銷售、價格、促銷、競品等)收集和反饋;
6.負責內部同事、目標終端店員以及消費者的產品知識宣傳及培訓;
7.完成上級領導交予的指令性工作。
銷售板塊、營銷職能板塊全流程實習、培訓培養、干部儲備,根據個人意向及優勢確定工作崗位;
任職要求二、任職要求
1.2025屆應屆畢業生,統招本科及以上學歷,醫學、藥學、市場營銷學等相關專業優先;
2.富有激情,熱情主動,陽光干練;
3.具有較強的快速學習能力和團隊協作意識;
4.思維敏捷,富有創新意識,可塑性強;
5.積極參與社會實踐活動者、學生干部、黨員等在校期間表現優秀者優先。