依據部門工作計劃要求，制定、組織、實施工廠業務部生產工作，負責生產指標考核和績效考核，安排調整小組人員完成生產任務，確保維修工作正常運行，監督工廠業務部各項指標完成。 1、執行、監督、完善生產操作規范：根據部門工作計劃和保修各項指標，負責維修工作任務的完成，協調組內工作，協助監督設備維修內部工作的順利進行，確保組內生產任務完成； 2、制定、審核、檢查生產崗位流程：依據維修業務發展需要，制定、審核、檢查各崗位流程，指導監督工作流程的運行情況，確保流程運行的有效性； 3、現場管理：根據公司現場要求，維護維修現場管理，以5S管理為基礎，保證高效率的生產運行； 4、組織協調：根據維修組生產計劃及進度安排，組織召開部門例會，對生產過程發生的問題，進行協調、解決，組織業務調度，協調處理各方矛盾，保證有秩序的完成計劃。 具有二年以上相關工作經驗，電子、物理通訊相關專業，生產相關類大型企業二年以上管理工作經驗，熟悉公司生產工藝流程的建立，了解公司各方面的方面制度，掌握手機原理，熟悉售后相關政策。 具有較強領導、管理、計劃、組織、溝通及人際交往能力。具有較強的組織協調能力，具有和員工溝通的技巧；具有較強的學習能力，適應能力。有強烈的事業心和進取心，積極樂觀的心態，勇于承擔責任，能夠變壓力為動力