一、崗位要求:
1、專業要求:人力資源管理、行政管理、企業管理、文秘、酒店管理、工商管理等相關專業;
2、學歷要求:本專及以上 ;
3、身體健康、專業知識扎實、學習能力和溝通能力強,踏實勤勉、勇于開拓、具有吃苦耐勞精神;
二、待遇:
1.報酬待遇優厚,公司每年根據個人的工作能力、工作業績等綜合考評結果進行加薪嘉獎;
2.公司辦理養老、醫療、工傷、失業、生育保險和住房公積金;
3.外地的員工公司可安排集體宿舍,集體食堂用餐;
4.公司幫助員工評定各類技術職稱,支持鼓勵員工參加注冊建造師、注冊造價師、注冊結構工程師、注冊建筑師及六大員等執業資格的考試,取證注冊后公司將給予優厚的執業資格津貼。
職位福利:五險一金、績效獎金、加班補助、包住、交通補助、通訊補助、免費班車、節日福利