【崗位職責】
1.協助直線經理確定培訓需求,并使用先進的審計學習技術和方法來實現期望的人員發展結果
2.為指定渠道/業務執行商定的學習日歷
3分析利益相關者的反饋,不斷提高學習解決方案的質量
4.根據業務更新及時更新培訓材料
5.積極參與培訓效果評估,不斷提高服務質量
【任職資格】
1.高中或以上學歷
2.有呼叫中心相關經驗,熟悉呼叫中心運作流程
3.至少有6個月相關的工作經驗
4.良好的英語聽說讀寫能力,達到CEFR B1水平
5.善于嘗試,確定完成任務最有效的方法,并能克服困難
【工作時間】
朝九晚六,周末雙休
【薪資待遇】
7-10k,入職買五險一金,7號發薪