職位描述:
為利歐集團泵業板塊人才梯度建設做精耕,結合公司發展戰略和業務部門實際需求,補充利歐集團下列關鍵崗位方向:技術研發、生產管理、質量管理、工藝工程、國內外營銷、行業應用、銷售運營、技術支持、供應鏈管理、財務管理、人力資源等的精英人才,加入未來合伙人計劃,成為利歐源源不斷的中堅力量。
【培養路徑】
1、設置管培期,專業導師帶教;
2、多部門輪崗,深入了解集團各核心部門;
3、多職位發展方向,尋找最適合未來合伙人的發展規劃。
【崗位職責】
1、落實生產計劃安排,組織開展生產活動,并帶領下屬做好生產工作;
2、帶領下屬做好生產物料的領取、發放工作,及時反饋物料異常情況;
3、加強生產現場巡視,監督下屬嚴格執行操作規程和生產標準,糾正違規行為;
4、做好產品品質狀況的檢查、監控和處置,杜絕不合格品的輸出;
5、建立、維護生產統計臺帳,做好線上生產情況的統計與上報工作;
6、加強線上生產現場管理工作,做好安全管理、6S管理工作;
7、負責線上物料管理工作,帶領做好物料防火、防盜、防潮工工作;
8、帶領本線員工開展設備日常維護工作;
9、參與車間盤點盤倉工作,統計物料盈虧情況,并協助分析原因;
10、監督、檢查、指導本線員工的作業開展,并負責本線員工勞動紀律管理工作;
11、完成上級交辦的其他工作。
職位要求:
1、23/24/25屆畢業生,機電一體化、數控技術、機械設計制造及其自動化、工業設計、材料成型及控制技術等相關專業;
2、需正直勇敢,面對困難毫不退縮,勇于擔當工作中的重要責任;
3、具有較強的溝通和組織協調能力,積極樂觀、吃苦耐勞;
4、以目標為導向,不斷學習創新,提升自身工作能力;
5、具備強大的內驅力,積極發展自我,追求更高的工作成就;
6、具有豐富的社會實踐經驗,社團、學生會或班級管理工作經驗者優先。