崗位職責： 1、負責銷售部門的日常管理和績效考核制度的制定； 2、負責制定合理的營銷計劃，完成全年銷售各項目標； 3、負責部門各崗位員工的培訓和提高； 4、定期對市場價格、競爭力進行調研，編寫調研報告；配合市場部制定合理的市場營銷方案并組織實施，確保市場占有率的持續提高； 5、完成上級交辦的其它工作。 任職要求： 1、汽車、營銷或相關專業大專以上學歷； 2、年齡35歲以下（條件優秀者可適當放寬），2年以上4S店銷售經理經驗，有新能源汽車品牌銷售管理經驗者優先； 3、性格開朗，形象氣質佳，有良好的表達溝通能力及應變能力，能妥善處理客戶的建議和意見； 4、具有較強的銷售工作和團隊管理能力； 5、具有獨立開拓市場的能力；有學習能力及抗壓能力， 6、有c1駕照。