崗位職責:
1、全面負責公司行政體系搭建,制定和健全行政制度、流程和方案,并監督執行;規范內部行政管理工作;
2、不斷優化行政制度、 流程,提升工作效率;
3、行政費用管理、固定資產等行政管理工作;
4、負責公司大型會議、活動的策劃與組織;
5、負責制定各類行政應急預案,和突發事件的應急處理。
職位要求:
1.本科學歷以上學歷,具有五年以上的行政相關工作及團隊管理經驗;
2.具備較強的管理能力,善于思考,并能發現并解決問題;
3、有很強的團隊管理經驗,誠信正直、善于溝通、責任
心強,能承受高強度的工作壓力;
4、優秀的外聯與公關能力,具備解決突發事件的能力。
5、品行端正、有親和力、責任心,自驅上進抗壓,擅長團隊培養和管理,是奮斗者。