1.執行企業文化的建設和維護,并提煉相關活動主題;
2.組織開展企業文化的宣貫,編寫并發行公司的期刊、雜志;
3.參與集團的廣告宣傳及企業形象建設維護工作,包括公司網站、公司宣傳片、宣傳手冊等媒介;
4.配合集團黨建工作,執行黨建工作的具體組織和實施;
5.執行集團的接待、外聯工作;
6.承擔集團總部各項會務安排,組織安排集團總部的員工旅游等集體活動;
7.執行員工福利的統計、采購和發放工作;
8.組織實施物業、水電、通訊等后勤保障工作;
9.配合部門領導對總部職能部門工作的跟進和督導,以及所有地市會議紀要的整理及意見反饋。
10.完成上級領導臨時安排的工作任務。
任職資格:
1. 行政管理等相關專業,本科應屆生;
2. 具備較好的文案、編輯技能,有外聯接待、會務管理、行政相關經驗優先。
3. 責任心強,嚴謹細致,良好的溝通能力。