1、崗位職責　　 （1）根據總經理制定的經營目標，全面負責管理地區的業務工作的實行; （2）負責地區市場的開發工作，根據公司業務發展戰略及下達的經營目標，組織實施本區域市場開發計劃及具體的實施方案，持續了解客戶需求動態，挖掘潛在客戶，并對客戶開發情況進行跟蹤； （3）負責對該地區員工的招聘、培訓、考核與管理； （4）及時處理客戶異議和投訴，以提高客戶滿意度，建立長期、良好、穩固的區域客戶關系； （5）組織部門員工拜訪、回訪本區域的重要客戶，可轉變客戶，并及時檢查訪問情況，隨時了解客戶要求； （6）根據公司業務發展需要及區域市場特點，關注競爭對手的銷售策略、市場策略等信息，并對市場信息進行分析、預測并制定對策，及時向公司匯報做出相應調整； （7）善于分析。對客戶檔案、交易記錄等進行綜合分析；為銷售、采購等的決策提供數據支持； （8）與商戶建立長期穩定的區域商戶關系，做好與各媒介和行業相關機構的關系協調工作 2、任職要求： （1）本科及以上學歷，3-5年工作大型企業工作經驗 （2）具有領導和管理能力、公關能力 （3）在商業連鎖領域及相關大型服務類企業有相關運營、管理經驗者優先