（1）崗位職責： 1.負責制訂公司合規管理流程及風險管理制度，建立公司風險合規管理體系； 2.負責對公司的業務和運營風險進行審查、評估，制訂整改和規范措施，推進公司業務管理、運營管理規范化； 3.對公司日常經營活動進行事中風險監控、檢測及事后的風險評估，定期出具公司風險評估報告； 4.定期與公司各部門以及子公司進行經營管理風險訪談，完成相應的經營管理風險分析報告； 5.組織相關合規培訓，參加合規會議并制作合規會議材料； 6.制訂和梳理公司各部門以及分子公司所需規范文件；整理合規檔案，對接上級公司對合規工作的檢查和資料匯總。 7.負責組織推動開展部門風控排查、內控檢查、培訓、風險合規事項報送、整改督辦等工作； 8.承辦領導交辦的其他工作事項 （2）任職資格： 1.政治素質好，品行端正，遵紀守法，團結同志，廉潔奉公； 2.碩士研究生及以上學歷；法律，審計等相關專業； 3.有一年以上企業合規管理經驗優先，持有律師職業資格證優先； 4.熟悉合規相關的政策、流程、行為準則；了解法律、合規、會計、審計、風險管理、采購管理等相關知識，可以幫助企業進行合規審查和評估； 5.有良好的邏輯思維能力、溝通協調能力，抗壓能力和應變能力；工作主動性強，責任心強，具有較強的團隊合作精神。