崗位職責： 1、制定政府關系協調戰略：根據集團的業務需求和發展戰略，制定與政府關系協調相關的總體策略和目標，在政府關系協調過程中始終把握企業的核心利益，組建專業的政府關系協調團隊，負責政府關系協調的日常工作和督導工作，確保與政府之間的溝通和合作，積極與政府部門溝通和合作，了解政府政策和立法進展，獲取政策信息和業務機會，建立經常性溝通機制和關系網，為企業爭取政策和資源支持； 2、公司戰略規劃：牽頭制定集團公司的戰略規劃，并組織實施。對公司業務發展方向、業務模式、風險控制等方面提出建議，并協助總裁進行戰略決策； 3、組織架構規劃：負責組織架構規劃，包括制訂公司中長期人才發展計劃、組織架構設計和調整等，以支持公司逐步實力的提升與發展； 4、項目拓展：負責公司所有業務板塊的管理，協調、指導業務部門、財務部門等部門協同工作，以確保全面發展與可持續成功； 5、風險控制：負責風險管控，制訂風險管理政策和操作流程，并協調各部門的風險控制，確保集團公司在各種業務環節上均處于安全合規狀態； 6、國內合作：負責組織和發起國內的業務活動、并購和投資，并與合作單位、機構溝通和協調，推進合作關系的發展，為公司業務發展拓展新的合作渠道； 7、人才管理：負責公司各個層級的人才招聘、管理和培養。以及對中高層關鍵人才進行精準挖掘、培養和提升； 8、經營管理：協助董事長制定公司的戰略規劃，規范公司各項經營行為，確保公司正常經營和管理。 任職要求： 1.學歷要求：本科及以上學歷，碩士、博士學位者或有海外留學經歷者優先； 2.專業要求：經濟類、管理類、工程類、法學類等相關專業； 3.證書/職稱：最好具備管理類專業職稱或證書； 4.工作經驗：有10年及以上水務投資運營管理、重大項目投資管理、市場開拓、風險投資管理、政府公關工作經驗，同時有5年以上政府規劃、發改委等部門管理經驗或有大型國企、上市企業、綜合性民營企業高層管理工作經歷，任職公司規模不少于500人； 5.知識技能：精通公司戰略規劃，具備現代企業運營管理體系建設的能力，擅長洞察、分析及準確把握市場變化，有較強的領導力和打造高績效團隊的能力。 6.工作地點：呼和浩特；