崗位職責:
1、推動業務目標、人力目標、行業企業客戶開拓目標、互聯網平臺客戶引流目標、品質管理和控制目標全面達成;
2、配合組織健康保險渠道的各類制式培訓,管理各級機構的制式、非制式培訓開展,管理各級機構培訓方案落地。
3、推動健康保險渠道中長期企劃方案和榮譽體系,持續推動、過程評估,推動業務和人力發展;
4、配合對銷售團隊和銷售人員進行合規教育管理,同時追蹤、監控銷售團隊業績指標和品質管理指標,以確保合規穩健的經營發展;
5、完成上級領導交辦的其他工作及相關后援部門的工作協作;
6、政府保險經辦業務拓展。
督導工作:躉交保費目標、期交保費目標、人力發展平臺、新增企業數、互聯網官微關注數、兼職講師建設、培訓參訓率
任職要求:
1、統招本科及以上學歷,保險銷售、渠道管理及養老行業相關經驗者優先;
2、5年及以上泰康、大家、光大、陽光、合眾、太平、平安等保險公司相近崗位任職經驗;;
3、熟悉保險渠道管理業務;
4、身體健康,有較強的抗壓能力與執行能力。