崗位職責： 1、依據公司制定所轄區域的整體銷售目標和計劃，并分解到區域終端；協助、指導各區域終端店鋪 的銷售工作開展，達成銷售目標的完成； 2、監管所轄區域終端店的店務管理、品牌形象、銷售政策的執行與效果評估； 3、監督店鋪商品陳列標準執行，建立完善陳列流程，對店鋪進行技能、陳列等相關培訓、激勵； 4、了解區域市場的動態，提出競爭性經營對策，指導區域競爭性促銷活動的開展與管理，定期巡 查店鋪，收集終端店鋪的銷售數據，提出終端銷售改進專項建議方案；監督、指導終端店鋪促銷 活動的執行，對促銷結果進行分析，提高終端銷售。 崗位要求： 1、有兩年以上品牌男裝督導/區域管理工作經驗（做過高端男裝督導經驗優先）； 2、性格外向，富有激情，親和力強，表達溝通良好，身體健康； 3、精通服裝面料、搭配、陳列、銷售技巧，有一定的終端管理經驗，組織協調能力強； 4、能適應經常出差。