公司內部招聘，本崗位前期以業務開發為主，請仔細閱讀后投遞。 崗位JD： 1、負責RPO /BPO / ITO 等業務開發，客戶洽談及項目評估及對接交付工作，為階段業績完成和交付結果負責， 2、協助其他部門對RPO招聘項目進行可行性評估，并給予專業建議， 3、負責客戶得日常維護和深度需求開發，完成并制定對可行招聘項目的實施方案， 4、負責執行招聘項目方案推進，負責業務合同條款得把關和簽約跟進工作，， 5、負責項目招聘交付開展進度的全面把控，保證招聘項目在計劃時間內完成，為交付結果負責， 6、對成功交付項目、甲方客戶反饋建議等進行匯總分析，形成文字材料反饋給業務部門及領導，形成專業的項目報告，為后續工作做備述資料。 要求： 1、大專及以上學歷，專業不限，具有同等崗位工作經驗至少3年及以上經驗，同行背景且有豐富中大型項目成功交付實戰經驗者優先； 2、有項目開發及招聘交付全流程操作經驗，了解當下市場趨勢能精準把握客戶需求； 3、具備較強的溝通、協調統籌能力及團隊協作精神，執行能力強； 4、有一定的問題分析和應急處理能力，能夠及時的給出對應的可行性解決方案； 5、具備較高的情商，善于交際和商務談判能力，有一定的抗壓性； 6、責任心較強，職業目標明確，對人力資源有濃厚興趣，常用辦公軟件較為熟練。 工作時間：朝九晚六雙休