1.對文旅產業標桿企業的經營模式、業務策略、業務拓展、產品規劃和管理體系進行深度分析和研究，為公司文旅產業發展戰略提供前瞻性的決策建議。 2.配合公司制定文旅產業業務發展規劃和年度業務經營計劃。 3.負責研究項目具體經營模式，規劃全局，制定切實可行的企劃推廣方案，負責文旅項目招商洽談及合作商引進工作。 4.負責文旅產業的整體經營和管理，根據公司下達的年度經營目標，合理配置資源，優化組織機構，帶領團隊完成年度經營管理指標。 5.負責文旅產業組織架構及管理團隊的搭建，完善內部管理體系，抓好規范化管理，不斷提升文旅產業品質。 6.負責文旅品牌建設，提升公司形象和品牌價值。 7.協調解決文旅項目運營管理中的重大問題,維系好政府、行業協會、合作伙伴等外部關系。 8.領導交辦的其他工作。 任職要求： 1.本科及以上學歷優先，旅游管理相關專業。 2.至少5年以上文旅項目綜合運營管理或大中型生態旅游休閑園管理經驗，了解文旅產品的特點，參與過大型文旅項目的前期頂層設計及后期運營管理。 3.具備創新意識、宏觀視野和較強的管理、溝通、協調、計劃能力。 4.能獨立帶領團隊作戰，無個人不良征信。 5.具備優秀的資源融合、渠道拓展能力。