崗位職責:
1. 協助完成公司員工招聘、面試、入職、離職等相關工作
2. 負責員工檔案管理及勞動合同的簽訂、續簽等工作
3. 協助制定公司人事管理制度,并監督執行
4. 完成上級領導交辦的其他相關工作
崗位要求:
1. 人力資源或相關專業大專及以上學歷
2. 熟悉人力資源管理各項實務操作流程
3. 具備良好的溝通協調能力和團隊合作精神
4. 熟練使用相關辦公軟件,具備一定的數據分析能力
5. 具備較強的學習能力和執行力
6.上班時間:早上8:45-12:00;下午14:00-19:00;
7.休假:月休4天。