崗位職責： 1、建立健全公司采購管理制度以及采購流程優化； 2、負責主要原輔材料、設備等供應商的尋源開發工作，同時對公司目前使用的原輔料等常用物料進行詢價比價，向物資采購部門提出價格建議； 3、負責委托加工供應商的尋源開發工作（鋼材、刀具、設備、輔料等），以滿足公司跨地域生產和供貨，同時通過尋源和委外加工等方式實現降低公司內部運營成本。 4、定期對公司供應商服務能力、價格等通過尋源及詢價比價方式進行管理，制定供應商開發管理流程和管理規范，制定供應商管理規范和評價機制，并對服務于公司的供應商進行評級管理。 5、規范服務于公司的供應商價格、規章流程、賬期規范和管理等，負責供應商檔案管理（報價材料、招投標材料、合同等檔案）。 6、根據公司的發展和業務部門的需求，預判并制定供應商資源的開發計劃并實施。 7、協調采購團隊與供應商之間的業務聯系，保證物料無間斷供應，以及其他事項的協調工作。 8、跟蹤市場動態，包括行業的變化趨勢、成本結構變化、技術發展方向等。 9、負責對供應商的產品質量、交貨周期、帳期等事項品質把控。 10、對庫存的情況進行分析，及時協調供應商材料備貨，保證各項物資供應。 任職要求：? 1、 供應鏈、市場、財務、理工科等相關專業，?？埔陨蠈W歷; 2、 10年以上鋼材/設備等采購經驗。 3、對供應商開發、評估、維護、淘汰流程有清晰認識，對供應商開發的風險控制有豐富經驗。 4、優秀的商務談判能力，很強的成本意識和質量管理能力。 5、優秀的分析、溝通、協調、領導能力，具備高度的責任心和職業素養。 6、 職業生涯無不良記錄。