崗位職責:
1、負責參與制定事業部IWAY管理相關程序、制度及流程;
2、負責事業部IWAY&SCS標準的培訓輔導;
3、負責事業部IWAY&SCS合規運行的日常檢查監督;
4、負責組織策劃與實施事業部IWAY&SCS的內審以及整改跟進;
5、負責事業部IWAY&SCS外部審核的迎審準備及應審參與;
6、負責參與事業部合規方面的法律法規收集更新。
任職要求:
1、文化程度大專以上;
2、有3年以上生產制造行業工作經驗;
3、具有較好的組織領導能力與協調溝通能力,原則性強,工作認真細致,抗 壓能力強;
4、有從事過宜家IWAY實際管理工作經驗者優先考慮。
5、精通體系管理,主要負責考勤、工資工時、驗廠體系、安環審核。