1.帶領部門員工執行公司的各項指示規定 2.制定安排日常工作計劃 3.巡視區域內各項工作。督促員工及時改善不足之處。 4.定期培訓員工提高員工工作知識技巧 5.日常用品的收發清點 6.處理業主投訴問題，負責協調與甲方的溝通，商討改善工作 職位要求：50-55歲，身體健康，2以上年保潔管理經驗 工作時間：7:00-16:00，上六休一，13薪，加班費用另算，過節有福利。