職位描述

1、根據公司市場運營情況，制定經營計劃，制定季度銷售計劃，帶領團隊完成各項經營目標； 2、了解市場對于市場銷售產品需求及銷售定位提出建議，進行市場不同階段銷售策劃及開展，大力推廣新項目新產品的工作，找到產品的市場定位； 3、負責全體員工進行部門各崗人員引進及人員培養，搭建好日常梯隊及晉升通道； 4、負責與相關部門建立良好的工作聯系，協調部門間工作對接，做好內部及外部溝通協調工作。 任職條件： 1、大專及以上學歷，5年以上食品零售業門店運營督導管理工作經驗； 2、具有較強的組織管理能力，團隊合作和人際協調溝通能力； 3、具備較強的目標管理意識，有強烈的責任心和使命感，能夠承受各種壓力； 4、較強的組織管理能力，團隊合作和人際協調溝通能力。 5、工作積極主動，帶領團隊建立正能量工作氛圍！