崗位職責:
1.負責公司資產管理、辦公用品和勞保用品的管理工作;
2.負責公司車輛油卡管理;
3.負責辦公區衛生管理工作;
4.負責招聘、培訓、及其他人事管理工作;
5完成上級交代的其他工作。
任職要求:
1、28歲以下,人力資源管理、工商管理等相關專業本科及以上學歷;
2、1年以上人事行政工作經驗,具有人力資源管理師證書;
3、良好的溝通表達能力、較強的協調能力;
4、熟練使用各類辦公軟件。
薪資待遇及福利:
1.3-4k/月,薪資包含:無責任底薪+績效+補助;
2.全勤獎、住房補貼、通訊補助等多種福利關懷,試用期3個月,轉正繳納五險一金:
3.全薪婚假,帶薪年假。
4.享受節假日福利、生日福利,周末雙休。
職位福利:五險一金、績效獎金、加班補助、全勤獎、餐補、交通補助、房補、通訊補助