工作職責： 1.全面負責校區整體運營管理，包括市場推廣、招生、保育、教學設計、教務管理、隊伍建設、家園共育、后勤安全管理、家長工作管理等工作任務； 2、負責制定和實施園區的年度、季度和月度的工作計劃和預算,完成招生指標及經營指標； 3、保障園所的正常運轉和持續提升,負責日常教師團隊的建設和管理,包括人員招募,培訓,績效考核評估; 4、全面了解教育、教研、衛生保健及膳食管理情況,并根據實際情況及時調整; 5、建立、維護良好的公共關系,及時處理家長的問題和投訴,確保家園共育。 職位要求: 1.大專及以上學歷，形象氣質佳，3年以上教育機構或集團化公司托育、早教、幼教、兒童服務等機構中高管工作資歷和豐富經驗,能熟練做好專業早教園的全面經營管理,有成功運營過新園的優先考慮,有新開園所經驗者優先; 2.具有良好的組織協調能力,計劃與執行能力、問題分析與解決能力、大局意識和職業道德; 3.具有優秀的職業素養,個人及帶團隊銷售能力突出,抗壓,高效完成每月業績指標,,有責任心、親和力,團隊協作能力,良好的溝通能力。