崗位職責： 1、理解公司所屬行業和本企業的技術發展策略，平衡資源、時間等方面約束設計和選擇合理的解決方案和技術架構； 2、參與或主導需求分析、方案制定、架構設計及評審； 3、參與或主導研發規范的制定； 4、參與或主導算法設計和選擇、核心代碼的編寫及其他成員的代碼Review工作； 5、識別潛在的問題和可能的性能瓶頸，并給出優化方案； 6、參與技術預研，負責關鍵技術攻關和把控，及時指導、處理、協調和解決開發過程中出現的技術問題； 7、梳理現有業務流程，設計優化關鍵點； 8、對團隊的培訓與指導，促進研發團隊整體技術水平的提高。 職位要求： 1、計算機或相關專業，本科及以上學歷，6年以上大中型軟件核心開發和架構設計經驗及知識積累； 2、邏輯思考能力強，思維縝密，有良好的學習能力和技術鉆研能力； 3、較強的表達和溝通能力，高度的敬業精神和團隊合作能力; 4、具備良好的面向對象分析、設計、開發能力和思想； 5、數據結構和算法基礎扎實，熟悉操作系統、網絡、數據庫相關知識； 6、熟悉常用設計模式，深入理解分布式軟件架構思想，能夠根據業務場景進行技術選型決策，如負載均衡、彈性擴容、微服務、分布式緩存、消息中間件、RPC框架等，有大并發、大數據量、高性能等設計經驗者優先； 7、精通主流的開源框架類產品(springcloud, springcloud alibaba, netty, kafka,redis, mysql, mongo，hadoop，hbase，spark，flink等)；對容器及編排技術有較深入了解，比如Docker、Kubernetes等，熟悉監控組件及apm組件； 8、對軟件工程過程與DevOps理念有深入了解或有敏捷開發經驗； 9、較強的表達和溝通能力，高度的敬業精神，良好的團隊領導力; 10、優秀的文檔編寫能力; 11、對技術的發展趨勢敏感，能夠快速學習，并能積極分享，優秀的架構思維能力，在關注的領域愿意深入研究、不斷創新。