崗位職責:
1、在董事長領導下,對公司業務經營、行政、財務等工作全面負責;
2、制定公司人員規劃,全面管理人員錄用、考核;
3、負責公司制度、信息化系統、檔案等工作全面管理;
4、組織業務部門,積極開拓市場,擴展業務,對項目可行性做出研究,完成業績指標;
5、合理配置資源,加強成本核算,提高經濟效益;
6、確定分管部門和人員的職責,協調好各部門間的關系;
7、全面負責公司相關安全管理工作;
8、完成董事會和上級交辦的其他各項工作。
任職要求:
1、本科及以上學歷,金融、會計、經濟、管理等相關專業;
2、擁有10年以上相關行業管理工作經驗,具有金融行業工作經驗;
3、具備金融、類金融、戰略管理、組織變革管理、項目管理等知識;
4、具有較強的組織、協調、溝通、領導能力,出眾的人際交往和社會活動能力及敏銳的洞察力,較強的判斷與決策能力,計劃和執行能力;
5、具有良好的團隊協作精神,為人誠實可靠、品行端正,具有親和力,較強的公關能力。