崗位要求： 一、戰略規劃與經營管理 1、制定檢測公司中長期發展戰略，明確檢測業務定位，確保CNAS資質覆蓋核心業務線。 2、全面負責檢測公司的運營管理，達成營收、利潤、成本控制等核心指標； 3、分析檢測行業政策及技術趨勢，主導新業務方向； 二、檢測業務與質量管理 1、監督臺架檢測業務的合規性，確保符合國家/國際標準（如CMA\CNAS等）； 2、建立雙重審核機制（技術負責人+質量負責人），確保報告合規性，重大報告差錯率為0； 3、推動檢測技術升級，引入先進設備與方法，提升檢測效率與精準度； 4、處理客戶重大投訴及質量事故，組織整改并規避法律風險。 三、市場開發與客戶管理 1、開拓各類客戶資源； 2、制定推廣戰略。提高公司在檢測行業的時長占有率及權威性； 3、維護行業關系，及時獲取資質認證及政策支持。 四、團隊建設與內部管理 1、組建高素質技術及管理團隊、優化各管理機制； 2、培養核心技術骨干與實驗室負責人，提升團隊專業能力。 五、成本管控 任職資格： 一、基本條件 1、學歷與專業：本科及以上學歷，檢測技術、質量管理、材料科學、機械工程等理工類專業（需與檢測業務強相關）。 2、工作經驗： ①5年以上第三方檢測機構總經理/副總經理經驗，或國家級實驗室負責人； ②熟悉檢測行業法律法規（如CMA\CNAS等認證體系）； ③熟悉CNAS認可全流程（從申請到監督評審）。 二、核心能力要求 1、戰略與經營能力 ①制定檢測公司戰略，完成總公司下達的經營收入、利潤及市場占有率目標； ②擅長檢測業務的市場拓展。 2、技術與管理能力 ①熟悉檢測技術發展趨勢，能主導新技術、新實驗室的籌建； ②精通實驗室質量管理體系，確保檢測報告的公信力和合規性； ③優化公司流程、控制成本、提升人效。 三、素質要求 1、高度的責任心與風險意識，嚴守檢測行業規則； 2、抗壓能力強，能應對行業政策變化及市場競爭； 3、出色的商業談判與客戶關系管理能力。 薪資福利： 【薪資待遇】：我們提供具有競爭力的薪資待遇，包括豐厚的年度利潤獎金與津貼，讓您的付出得到應有的回報.此崗位薪資可面談，構成為月度綜合工資+月度績效+年度績效+年度利潤獎金。 【福利保障】：我們有健全的社會保障體系，為您提供五險一金，全方位保障您的健康和安全。 【假期及休息】：我們提供帶薪年假，法定節假日等福利，部分崗位為不定期工作制，讓您享受工作與生活的美好。 【培訓與發展機會】：我們重視員工的成長，愿意為您提供培訓和發展的機會，定期進行技能提升課程，讓您的職業生涯更上一層樓。 【行業發展】：公司是中南大學鼓勵優秀科研成果轉化、轉移而建立的“專、精、特、新”國家高新技術企業，在碳陶復合材料領域深耕，為國內新材料行業領頭羊。 【工作氛圍】：友好尊重、互相成長、互相激勵、團隊協同，保障高效的工作 【員工活動及福利】：我們有節日慶祝和生日禮物，讓您的工作生活充滿樂趣和驚喜。