崗位職責： 1、全面負責門店的經營管理，帶領門店員工完成各項業績目標； 2、負責門店團隊的建立、培養和管理，提高門店的服務質量和員工素質； 3、根據公司下達的各項任務指標，配合市場推廣及營銷工作，并嚴格控制經營成本和各種費用開支； 4、進行日常的政企關系溝通協調工作，確保信息暢通、有效； 5、負責維護門店對外的公共關系，塑造良好的內、外部形象； 6、關心員工思想和生活，不斷提升員工的工作效率； 7、完成公司交辦的其他工作。 要求： 1、40歲以下，大專以上學歷； 2、有公寓、酒店等相關領域從業經驗，有品牌長租公寓兩年及以上相關工作經驗優先； 3、具備良好的客戶服務意識、溝通協調能力和語言表達能力，熟練使用office辦公軟件和日常辦公設備； 4、形象陽光，富有親和力，心態正向積極，工作專注高效； 4、有團隊管理及人員培養經驗，具備較強的活動組織能力； 5、有較強的責任心和抗壓能力； 6、具備一定的市場敏感性和分析能力；