崗位職責:
1、根據公司業務發展需求,制定年度行政預算,降本增效,嚴格控制各項行政費用支出;
2、負責后勤服務統籌管理;
3、負責公司固定資產、公司證照、辦理和管理;
4、負責行政和人事隊伍的建設,包括但不限于選拔、配備、考核、培養下屬;
5、負責公司層面的重大活動及會務組織、協調工作,如:公司慶典、公司年會、述職會議等 ;
6、負責人員招聘、入職培訓;
7、完成由.上級領導布置的其它工作。
任職要求:
1、具有相關學歷本科以上學歷;
2、積極主動,溝通協調能力強;
3、誠信、穩定、有擔當;
4、有責任心,仔細、認真;
5、誠信為本,熱愛行政人事工作。
職位福利:公司重點項目、員工旅游、五險一金、年底雙薪、全勤獎、績效獎金、高溫補貼