崗位職責:
1、根據集團的經營指標要求及標準化管理體系流程要求,協助運營總監負責居家養老業務線的運營管理工作;
2、協助項目運營流程監管,為分管項目提供工作支持;
3、協助組建運營管理團隊并進行內部人才梯隊建設,開展業務培訓、文化建設等團隊建設工作,提高隊伍整體素質和專業技術能力;
4、協助建立居家養老運營團隊內部的考核激勵機制,制定并完成對護理團隊及運營團隊的年度績效考核工作、建立健全各項制度并執行;
5、全國各地居家養老網點的啟動工作和常態化巡檢工作;
6、負責跟進服務進度,確保各區域按時完成服務;
7、定期向上級主管部門匯報、總結工作。
任職資格:
1、大專及以上學歷,護理或臨床醫學,職業技能具有護理或醫師類證書者優先;
2、五官端正,性格外向,舉止大方,懂職場禮儀,工作細致、積極主動;
3、有養老機構、居家護理、運營管理的工作經驗,了解居家業務運作,熟悉社區養老服務中心、居家養老服務運作,喜歡并擅長與人溝通;
4、熱愛養老行業,愿意在該行業領域長足發展;
5、適應出差。
職位福利:
五險一金、帶薪年假、年終分紅、定期體檢、節日福利
職位亮點:
行業前景好,公司處在高速發展期,個人晉升空間大