崗位職責： 一、目標管理 1、負責制訂、分解所有活動計劃，包括但不限于線下招聘會、校園招聘會、沙龍活動等； 2、負責統籌、協調各類資源，保證各類活動順利執行； 3、負責與客戶進行溝通，統籌項目具體交付，制定具體執行方案； 4、全面把控活動的開展，及時處理現場出現的各種問題和突發情況； 5、組織團隊完成活動復盤，包括活動策劃、執行過程中的優點和不足之處。 二、員工管理 1、負責內部員工統籌管理，技能提升培訓； 2、負責制訂員工績效考核表，過程管理。 崗位要求： 1、統招大專以上學歷，有活動相關工作經驗，獨立統籌完成至少3場大型活動； 2、統籌協調、解決問題、溝通能力較強； 3、條理清晰、責任心較強。