1、根據品牌調性和季度主題，策劃門店整體陳列方案（櫥窗、貨架、模特搭配等）； 2、制定門店的陳列標準并監督執行，確保視覺形象統一。 3、定期對門店店員進行陳列技巧和搭配知識的培訓； 4、巡店檢查陳列效果，提出優化建議并落地整改。 5、結合銷售數據及客戶反饋，優化陳列布局以提升進店率和轉化率； 6、跟蹤競品陳列趨勢，提供創新方案建議。 7、與市場部、商品部緊密配合，參與新品上市的陳列規劃； 8、統籌節假日、促銷活動的主題陳列設計。 任職要求 1、 服裝設計、視覺藝術、陳列設計等相關專業優先； 2、3年以上服裝行業陳列經驗，1年以上團隊管理經驗； 3、熟悉服裝品牌陳列邏輯及動線規劃； 4、熟悉Photoshop、AI等設計軟件； 5、對色彩、空間布局敏感，具備優秀的審美能力和時尚敏銳度； 6、執行力強，能適應高頻次出差及快節奏工作；