（一）崗位職責： 客戶開發和維護： 1、工裝板塊內老客戶的維護工作，對現有的老客戶進行維護和跟進，同時進行市場背景調查，了解企業的現狀和規模，識別出大、中、小客戶，針對不同的客戶群體制定一對一的檢測計劃和方案。 2、工裝板塊內新客戶的開發工作，了解新客戶的發展前景、規模和需求，編寫調研報。 3、檢測協議的簽訂，對新簽訂的客戶完成檢測協議的簽訂，對檢測協議到期的老客戶進行新協議的簽訂。 4、快遞接收，對外與客戶溝通，對未能及時處理的快遞24小時內聯系客戶，確認測試內容。 5、測試過程中遇到需要溝通的問題，及時反饋給客戶。 6、掃描電子版報告，并寄送原件。 7、能及時、高效的完成領導交待的臨時性任務。 （二）任職要求： 1、?？萍耙陨蠈W歷； 2、有三年以上工作經驗； 3、退伍軍人優先； 4、吃苦耐勞，工作認真細致，有團隊意識，有高度責任感，有獨立解決問題的能力； 5、能不定期出差。 （三）薪酬福利： 1.五險一金、企業年金、補充醫療、定期體檢、節日福利、員工培訓、績效獎金。 2.享受伙食補貼、采暖補貼、差旅補貼、高溫補貼等。 3.提供員工食堂及單身宿舍。