徐州市蘇合農業服務有限公司是江蘇蘇合農業社會化服務有限公司按照省總社“一體兩業三網”發展戰略，聯合徐州市供銷社、銅山區供銷社合作成立的為農服務專業公司，注冊資本500萬元。徐州蘇合農服以“農資供應”和“訂單農業”為抓手，通過省級優質資源下沉打造縣（區）農業社會化服務樣板，以聚焦農業生產薄弱環節，服務村集體和小農戶為重點，打造面向蘇北區域的綜合農事服務中心，通過整合存量資源，深化渠道建設，推廣供銷服務品牌?，F公開招聘徐州農服總經理1名。 崗位職責： 1、制定公司發展戰略、年度經營目標并監督執行。 2、統籌公司資源，協調各部門工作，確保業務高效運轉。 3、審批重大項目和財務預算，把控公司風險。 4、建立企業文化和團隊管理體系，推動公司可持續發展。 5、拓展客戶資源，維護政府、合作社及農戶合作關系。 6、對接當地政府各部門，完善項目建設手續及申報材料編制。 崗位要求： 1、年齡45周歲及以下，具備較強組織能力，能凝聚團隊共識，激發員工潛力，塑造企業文化。 2、5年以上農業相關行業或供銷系統業務工作經驗。能結合政策機遇調整業務方向。 4、具備政府、農業、供銷等系統關系，能為企業爭取政策補貼、融資支持或技術合作。 5、對農業有深刻認知與使命感，認同企業價值觀，愿意長期深耕行業，推動技術與管理升級。 6、特別優秀者可適當放寬條件。 招聘程序 （一）網上報名 1.報名時間： 徐州市蘇合農業服務有限公司 2025年5月6日—5月16日 2.報名方式：應聘人員請將報名材料發至指定郵箱：****************，標注“應聘職位+姓名”。 3.報名提交材料：應聘登記表、本人近期免冠2寸彩照、身份證、學歷學位證書、技術職稱證書、職（執）業資格證書、獎勵證書、任職文件等材料電子件或PDF掃描件。 上述材料均不應涉及國家秘密。報名材料恕不退還，蘇合農服將對應聘者信息嚴格保密。 （二）資格審查 根據招聘原則、報考基本條件及崗位具體任職要求等對報名的應聘人員進行資格審查。審查通過后，將以郵件、短信或電話形式告知應聘人員面試相關事項。未通過資格審查的，不再通知。 （三）適崗評價與專業測試 適崗評價與專業測試采取面試形式，重點了解應聘人員在職業素養、專業知識、能力素質、個性特征等方面對應聘崗位的適應程度。 （四）背景調查 對擬錄用人員開展背景調查。 （五）體檢 綜合面試和背景調查情況，確定體檢對象，組織開展體檢。 （六）公示 綜合整體情況，研究決定擬錄用人選，對擬錄用人選進行公示。 （七）錄用通知 發出錄用通知，并安排入職手續。 資格禁入 存在下列情形之一的，不得招錄： 1.受過刑事處罰、行政拘留、黨紀處分、政務處分、學校紀律處分的； 2.被列為失信聯合懲戒對象的； 3.因涉嫌違紀違法正在接受組織審查的； 4.被競業禁止或市場禁入的； 5.在招錄考試中作弊的； 6.不符合招聘回避、任職回避有關規定的； 7.法律法規規定的其他禁止情形。 其他說明事項 （一）蘇合農服有權根據崗位需求變化及報名、面試、錄用等情況，調整、取消或終止崗位的招聘工作，并在法律允許范圍內對本次招聘享有最終解釋權。 （二）本次招聘面試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構開展考試輔導培訓。任何以考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班或發行的出版物等，均與蘇合農服無關。 （三）本次招聘將通過郵件、短信或電話通知各環節安排，請應聘者保持通訊工具暢通并關注郵件、短信或電話提示。在招聘過程中，如因個人信息不正確或通訊不暢導致無法取得有效聯系的，視為應聘者放棄本次應聘。 （四）應聘者對報名資料信息的真實性、準確性、完整性、有效性負責。凡發現應聘人員資格條件不符或提交虛假申請材料的，一經查實，尚未錄用的，取消錄用資格；已經錄用的，予以解除勞動合同。 （五）咨詢電話：************ 咨詢時間（工作日）：8:30-11:30，14:00-17:30。 （六）本公告由蘇合農服保留最終解釋權。